结合深入开展的社会管理创新年活动，市政府提出在全市建设10个“四有”（有阵地、有队伍、有工作规范与制度、有投入保障机制）标准示范社区，这也是市政府2012年十件惠民实事之一。当前，10个“四有”社区正处在打基础、抓建设的起步阶段，市红十字会以此为契机，充分发挥红十字会在服务民生、联系群众、促进和谐方面的优势和作用，主动将社区红十字服务工作融入到“四有”社区建设中，共同推进“四有”社区的建设。
培训班以PPT形式对红十字运动基本知识、业务知识及社区红十字服务工作内容及操作步骤进行重点讲解，在马号社区进行实地观摩和交流座谈，使参训人员熟悉和掌握社区红十字会工作开展方法，为下一步标准示范社区开展红十字服务工作奠定了良好基础。
常务副会长徐淑敏在开班仪式上指出，要充分认识到在“四有”标准示范社区开展红十字服务工作的重要意义，正确认识和把握社区红十字服务工作在社区建设中的地位和作用，努力当好助手，为社区建设提供服务支持。在今后一年时间内，市红十字会将投入30万元作为项目资金，分四个阶段开展建设培育工作。县区红十字会要派专人负责，按照每阶段工作计划，亲自参与、组织、指导社区开展活动；市、县（区）红十字会和民政部门按照工作任务和标准对阶段工作进行考核，年终进行评比和表彰。
徐淑敏希望各县区红十字会、办事处、社区工作人员紧紧围绕“四有”社区建设大局，以高度的事业心、责任心，统筹兼顾、协调互动，积极配合民政部门，把社区红十字服务工作扎实、有效的开展好，让当地的困难群众真正受益，为“四个”宿州建设做贡献。
